超高學歷，超高失業。1111人力銀行昨天公布調查，今年畢業進入職場社會新鮮人，至今未曾有正職工作者占23％；其中，25％碩博士社會新鮮人至今沒找到工作，高於大學生的22％。根據主計處的調查，大學以上學歷的失業問題最嚴重。目前還沒找到正職的求職者以高中職畢業最多，高達27％，接著是專科學歷，有25％。
慘！超高學歷 超高失業率
但主計處的資料顯示，大學以上失業率其實比高中職及專科嚴重。計算今年前十月，大學以上失業率達4.48％，是首度超過高職同期失業率的4.44％，成為各學歷層失業問題最嚴重的族群。
即使有工作，品質也不一定好。1111人力銀行調查詢問到曾有正職工作的新鮮人，第一分工作是否與所學相關，答案是：相關者占51％、不相關占49％，近 5成新鮮人學非所用。交叉分析後，學非所用情況最嚴重者為「文史/哲學/外語學群」最高，占54％；「法政/社會/心理學群」次高為53％，「商管/財經 學群」第三為53％。學以致用者，則以醫藥衛生學群和理工/資訊學群最多，分占67％與58％。
1111人力銀行營運長兼發言人吳睿穎分析，高學歷教育多以學術、管理、專業訓練等中高階職務領域為主，其對於薪資待遇及工作條件的期望亦相對較高，卻忽略了實務經歷上的弱勢；眼高手低的結果，造成現今「高學歷高失業率」的現象。
難！連找工作出現M型趨勢
再問到求職成功的受訪者，總共寄出幾份履歷才找到工作？3分以內者為19％、31分以上為17％。而花費多久時間找到工作？還沒畢業就找到者為19％、3個月以上則為23％。
吳睿穎表示，不但消費能力呈現M型化，連新鮮人找工作也出現M型趨勢，優秀的求職者還沒走出校園就等著挑工作，能力普通的只好拚命發送履歷。
今年8月分1111人力銀行曾經調查，當時有3成6的新鮮人有轉職計畫，過了4個月再調查，結果48％半年內跳槽兩次，平均曾有正職工作的求職者，畢業至今52％沒換過工作，換過1次者占24％、2次占11％、3次含以上占13％。有換過工作者，平均跳槽2次。
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