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什麼是研發替代役?
國防工業訓儲制度(國防役)已經行之有年,也提供了役男當兵報效國家的另一個管道。原本的國防役制度著重於國防工業上,隨著時代的變遷以及國家情勢的改變,研擬出一套為提升國內產業競爭力,配合國家經濟發展,並改進國防工業訓儲制度之績效,且在保有以往制度優點的前提下,進行制度精進轉型為研發替代役,以延續既有基礎,維持我國科技產業競爭力。
什麼時候開始實行研發替代役?
內政部將於97年度開始施行研發替代役制度,並辦理員額申請作業。舊有的國防工業訓儲制度也將在研發替代役施行後停止受理申請,然而原本已為國防役役男未屆滿4年者,因其身分為後備軍人(預備軍(士)官後備役),故仍依國防工業訓儲制度相關規定繼續辦理,身分並未改為研發替代役,其相關權益亦依原有規定辦理。
研發替代役實施範圍
用人單位範圍
→為經主管機關認可之政府機關、公立研究機關(構)、大學校院、行政法人或財團法人研究機構及民間產業機構。
役男服勤範圍
→不限於國防工業相關之產業機構,但限於從事科技或產業研究發展工作。
役男徵選對象
→具備國內或符合教育部採認規定之國外大學校院碩士以上學歷,有以下情形之一者,得報名徵選服研發替代役(不限於理、工、醫、農、等學科,屬文、法、商等學科者,用人單位若符合政策需求及資格,並提具需求時,亦得參加徵選)。
1.國內常備役體位役男。
2.國內替代役甲等體位役男。
3.海外留學生具有履行兵役義務者。
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