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2015知悅未來
知悅顧問公司於2005年以顧問新鮮人的角色,進入了競爭激烈的顧問市場。雖然是個新進者,但是所締造的極佳成績於同業中不容小覷,申請公司全員皆通過的紀錄,對於知悅顧問公司更是一大鼓舞。知悅傑出的表現成為了同業中的權威,所創造的佳績也使客戶在層層關卡中,打擊出漂亮的全壘打。
然而,今年政府兵役制度的改變與役男意願的降低,研發替代役員額的企業申請不若預期。面對著客戶對研發替代役制度採取觀望態度的不確定性未來,知悅最大的挑戰是在眾多的可能性中,兼顧理想與現實開拓出一條適合自己的道路,滯留原地征戰蕭牆只是蠹蝕過去努力累積的競爭力。
隨著全球經濟快速的結構性變遷,與科技發展態勢的日新月異,台灣科技產業近年來蓬勃發展並著重在研發能量的累積,為此,他們極度需要研發人才與校園精英在全球競爭激烈的科技產業中殺出一面生機。而知悅,將扮演著產、官、學之間溝通的角色,希望藉由三方的共同努力,研發出前瞻性研究,勾勒產業發展藍圖,為台灣再創經濟奇蹟、邁入先進國家之林的基礎。
邁向2015年,知悅需要的事培養自我的競爭能力。而這些競爭力,需建立在對客戶需求的互動體認與尊重,以及對固有思考模式的挑戰與突破。知悅將跳脫傳統顧問業的觀念與限制,成為一個不斷創新、進步的滾動式歷程,協助台灣產業更靈活彈性地面對未來複雜的挑戰與機會,以創造人民最大福祉。
Written by Chi
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